Gerente de Distribución Confidencial 22 jul

País/Ciudad:
México, Distrito Federal, Edo. Mex.
Área:
Relaciones Públicas
Tipo de puesto:
Tiempo Completo
Sexo:
Masculino
Vacantes:
1
Salario:
de $18000 a $22000 por Mes (Bruto)
Descripción del aviso de empleo:

Empresa
líder en distribución y logística busca:



GERENTE DE DISTRIBUCIÓN


 


REQUISITOS:


 


Escolaridad: Ing. Industrial, Ing. de
Transporte, Relaciones Industriales  (Titulado)


 


Edad: 38 a 50 años


 


Genero: masculino


 


Inglés  50%


 


 


 


EXPERIENCIA:


 


5 años en  Gerencia de
Distribución preferente en empresas:


 


·         Operadoras logísticas


 


·         Empresas de transporte


 


·         Almacenes y áreas operativas de distribución        


 


 


 


 


 


CONOCIMIENTO:


 


 


 


Diseño y planeación de
rutas  (Pacífico, Norte, etc.)


 


Tarifas de transporte


 


Ejecución y
mantenimiento de redes de distribución


 


Negociación
con Proveedores


 


 


 


COMPETENCIA
NECESARIAS:


 


 


 


Enfoque a resultado, compromiso, solución de
problemas, toma de decisiones, trabajo bajo presión, liderazgo.


 


 


 


Se
ofrece:


 


Sueldo
base de $18,000 a $ 22000 LIBRES  más
prestaciones de ley


 


Horario
de trabajo  Lun- Vie  de 8:00 a 18:00 y Sab  8:00 a 14:00


 


Zona
de trabajo: Tultitlán


 


Solo
si cumples el perfil envía tu CV a jvaldiviezo @ aghcc. Com ó postúlate por
este medio

Este aviso está cerrado. Ya no puedes enviar tu CV al mismo.
Empresa:
Confidencial
Industria:
Transportadora
Descripción de la empresa:


Tips para armar una carta de presentación
 
Tu carta de presentación no es tu autobiografía 
 
No es la transcripción de tu CV 
 
Empieza la carta con un valor diferenciado: escribí “Mis tres años de carrera en Comercialización y mi experiencia como vendedor se ajustan a la búsqueda de XXXXX” 
 
Es importante conocer los intereses y necesidades de la empresa. 
 
Demuestra interés por el puesto. 
 
Es conveniente que utilices los términos adecuados y tecnicismos propios del sector. 
 
Menciona en la carta de presentación los requisitos que figuran con la aclaración de "excluyente". 
 
Firma o coloca tu nombre al final de la carta 
 


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